Según explicó el funcionario, el documento fue elaborado por abogados y especialistas en derecho laboral del Ministerio de Trabajo bonaerense y concluye que la propuesta “implica un claro retroceso en derechos conquistados por las y los trabajadores”.
“No estamos frente a una modernización del mundo del trabajo, sino ante un intento de flexibilización laboral que precariza, debilita la protección del empleo y favorece únicamente a los sectores empresarios más concentrados”, sostuvo Correa.
El ministro remarcó que la Provincia mantiene una postura firme en defensa del trabajo registrado y de los convenios colectivos, y cuestionó que el proyecto avance sin un debate profundo con los actores involucrados.
“Una reforma de estas características no puede discutirse de espaldas a los trabajadores y a las organizaciones sindicales. Sin diálogo social no hay reforma legítima”, afirmó.
Entre los puntos más cuestionados por el informe técnico se encuentran las modificaciones en los regímenes de indemnización, los cambios en las condiciones de contratación y la ampliación de figuras que, según la Provincia, promueven la informalidad y la inestabilidad laboral.
“Desde la Provincia de Buenos Aires vamos a dar la discusión política, jurídica y técnica. No vamos a acompañar ninguna iniciativa que signifique pérdida de derechos”, subrayó Correa.
Finalmente, el titular de la cartera laboral bonaerense anticipó que el informe será puesto a disposición de legisladores nacionales, centrales sindicales y organismos vinculados al trabajo, con el objetivo de aportar fundamentos técnicos al debate parlamentario que se avecina.
