


El Consejo Interuniversitario Nacional reclamó paritarias libres y urgentes para el sistema universitario

El Consejo Interuniversitario Nacional (CIN) difundió un comunicado en el que solicitó al Gobierno nacional la convocatoria urgente a paritarias libres para recomponer los salarios del personal docente y no docente de las universidades públicas.
En el documento, el organismo —que reúne a rectoras y rectores de todo el país— manifestó su “profunda preocupación por el sostenido deterioro del poder adquisitivo” de los trabajadores universitarios y advirtió que la situación impacta de manera directa en la calidad educativa, la investigación y la extensión.
“Resulta imprescindible garantizar paritarias libres, con negociaciones reales que permitan recuperar lo perdido frente a la inflación y otorguen previsibilidad al sistema”, señalaron desde el Consejo.
Además, remarcaron que el salario es un componente central para sostener el funcionamiento académico y evitar la migración de profesionales altamente capacitados.
Desde el CIN subrayaron que las universidades nacionales cumplen un rol estratégico en el desarrollo científico, tecnológico y productivo del país, por lo que consideraron que el financiamiento adecuado y la actualización salarial “no pueden quedar sujetos a decisiones unilaterales”.
En el comunicado también se hizo referencia a la necesidad de actualizar las partidas presupuestarias destinadas a gastos de funcionamiento, que —según indicaron— se encuentran tensionadas por el contexto inflacionario y el incremento de costos operativos.
“Defender la universidad pública es defender el derecho a la educación superior, la producción de conocimiento y el futuro del país”, expresaron las autoridades universitarias, al tiempo que solicitaron abrir una mesa de diálogo que permita encauzar el conflicto y garantizar el normal desarrollo del ciclo lectivo.
El pronunciamiento se da en un escenario de creciente malestar en el ámbito universitario, donde distintos sectores gremiales ya vienen advirtiendo sobre posibles medidas de fuerza si no se concretan instancias de negociación salarial en el corto plazo.


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